大众汽车因第三季度的惨淡业绩试图通过调整员工工资来弥补损失。大众 IG Metall 工会提出加薪 7% 并恢复被终止的协议，但大众因汽车行业经济危机无法答应，反而提出 10% 的工资削减方案。公司认为这一措施能为未来投资提供资金，并保障就业岗位。大众还计划削减奖金和其他激励措施，并寻求制定一份「未来安全且具有竞争力的标准集体谈判协议」。此外，大众希望调整员工培训流程以及临时工的相关条款。