高盛将放慢招聘速度,恢复用于末位淘汰的全年绩效评估
2022 年 7 月 19 日

为控制开支,高盛集团计划放慢招聘并恢复年度绩效评估。高盛首席财务官 Denis Coleman 周一在与分析师的电话会议上表示:「我们正在采取一些行动来提高运营效率,包括已经决定放慢招聘速度。」… Coleman 说,对于离职的岗位,高盛也会放慢补缺速度,该行计划恢复疫情期暂停的年终全年绩效评估,这种评估通常用于淘汰表现最差的员工 … 财报数据显示,高盛第二季度净营收 118.6 亿美元,同比下跌 22.9%。

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