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阿里内部人士称公司未改变千问开源策略，未用日活等商业化目标考核基模团队，林俊旸离职与此无关。实际是千问提升为集团整体战略后，公司欲招揽更多技术大牛、提升基模团队人才密度，涉及林俊旸权责范围调整，他不接受而辞职。林俊旸离职前为千问核心负责人、曾是阿里最年轻的 P10 级技术负责人，3 月 4 日凌晨他在社交平台发文宣布卸任。